Zakres obowiązków:

• Współpraca z jednostkami bankowymi w realizacji inicjatyw oszczędnościowych oraz efektywnym rozdzielaniu środków budżetowych.

• Akceptacja faktur kosztowych i sprawdzanie ich zgodności z budżetem Banku.

• Bieżące monitorowanie efektywności działań oraz wsparcie procesu zamknięcia miesiąca.

• Proces budżetowania (rocznie) i prognozowania (miesięcznie) kosztów banku i spółek zależnych.

• Analiza kosztów i ciągłe szukanie optymalizacji.

• Przygotowywanie niestandardowych raportów i analiz w ramach realizowanych w banku projektów rozwojowych.

Nasze oczekiwania:

• Wykształcenie wyższe (preferowane: finanse, rachunkowość, matematyka).

• Minimum 2 letnie doświadczenie w obszarze analiz finansowych.

• Posiadasz praktyczne umiejętności analityczne poparte realizacją konkretnych projektów.

• Samodzielność oraz odpowiedzialność za powierzone zadania.

• Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz terminowość w wykonaniu zadań.

• Komunikatywność oraz otwartość.

• Znajomość języka angielski na poziomie min. B1.

• Bardzo dobra znajomość pakiet MS Office w szczególności Excel i Powerpoint mile widziany POWER BI

Oferujemy:

• Dodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premia roczna

• Dostęp do wiedzy no limit- wewnętrzna strefa wymiany wiedzy, platforma szkoleniowa Dojo z dostępem do szkoleń na LinkedIn Learning, IBM oraz O’Reilly, program mentoringowy, webinary i podcasty eksperckie

• Kursy języka angielskiego i nie tylko

• Prywatną opiekę medyczną – Medicover

• Kartę Multisport

• Elastyczne systemy czasu pracy nastawione na zachowanie równowagi życia zawodowego i prywatnego

• Możliwość pracy w systemie hybrydowym

• Program Buddy

• Program Poleceń Pracowniczych z możliwością otrzymania nagrody finansowej za skuteczne polecenie

• Możliwość wykupienia ubezpieczenie na życie – dogodne pakiety dla siebie i rodziny

• Program zniżek na usługi firmowe

• Dodatkowe świadczenia socjalne

• Dostęp do platformy psychologicznej

• Parking samochodowy dla pracowników

• Parking dla rowerów i prysznic – jeśli jeździsz do pracy rowerem

• Program „na bank bez barier!” - tu możesz być sobą. Wyróżnia nas wysokie poczucie różnorodności i inkluzywności.

• Przyjazną atmosferę w pracy, imprezy integracyjne i spotkania team buildingowe

• Przestrzeń dla Ciebie - pięknie wyposażone biuro i strefa relaksu

Etapy rekrutacji:

• Rozmowa telefoniczna z naszą Rekruterką

• Zdalne spotkanie rekrutacyjne z Rekruterką i Kierowniczką zespołu

• Decyzja

Przyjęliśmy silną kulturę ryzyka i oczekujemy od wszystkich naszych pracowników, niezależnie od zajmowanego stanowiska, proaktywnej i odpowiedzialnej postawy w zarządzaniu ryzykiem